Recruit
TSUBASA’s KEYWORD
32年
ING1990年11月創業
234名
つばさグループ総勢社員数
12組＆15名
アーティスト&タレント数
89%
音楽 / 映像 / IT / 営業 未経験採用率
27.1歳
社員平均年齢
67億
つばさグループ総売上高（32期時点）
STAFF Interview
Y.F
マネジメント部/チーフマネージャー
2008年入社 / 株式会社つばさレコーズ
マネージャーは人の人生を預かる責任のあるポジションです。
Q.現在どういう仕事をしているのですか？
A.私は所属アーティストのマネージャーをしております。マネージャーはアーティストを管理することではなく、アーティストを「発掘」して「売る」までの全てにおいての物事を考えて実行する仕事です。管理する側とされる側ではなく、一蓮托生、一喜一憂するチームメイトであり、人の人生を預かる責任のあるポジションです。
Q.つばさグループはどういう会社ですか？
A.メジャーな事務所やレコード会社にはないフレキシブルな動きができる事務所兼レコード会社です。実力のある人ややる気のある人にとってはすごく働きやすい会社だと思います。
Q.就活生に一言！（学生のうちにやっておいた方がいいこと、など）
とにかく自分が何をしたいのか明確に意思を持つ事。学生時代に人に誇れる何かを成し遂げましょう！そして、たくさん遊びましょう！学生時代の経験が社会人のスタートダッシュを決めると思います。
K.N
マーケティング部/ディレクター
2020年入社 / 株式会社アイ・エヌ・ジー
成長を実感できる日々。1年目から仕事を任せてもらえる環境。
Q.どういう仕事をしているのですか？
A.私は営業という仕事で、クライアント様にアイデアや媒体などを提案・提供し、商品やアーティスト様を世の中に発信していくというお仕事をしております。 企画立案から提案、進行まで行っており、クライアント様に合った企画の提案ができるよう、あらゆることにアンテナを張りアイデアを考え、提案の際にはクライアント様に響く企画書を作り、企画の進行では問題がないよう現場等を確認しながら臨機応変に対応するといったオールマイティーな能力が必要とされます。 まだまだ未熟で勉強する点が多くありますが、とても勉強になり成長できる仕事です。
Q.つばさグループはどういう会社ですか？
A.つばさグループは、確実に自分のスキルアップができる場所であると考えています。 入社したての頃から多くの仕事に携わらせていただき、今ではまだ経験値が浅いながらも個人で仕事を任せていただくこともあります。あらゆる挑戦をさせていただける環境にあるため、確実にスキルアップできる場所です。
Q.就活生に一言！（学生のうちにやっておいた方がいいこと、など）
自分のやりたいこと、得意なことを理解しておくことが大事だと思います。 スキルは社会に出てからでも身につきます。ただ、そのスキルが自分にとって必要なことなのかは、今のうちに明確にしておく必要があるかと思います！ 自分のやりたいことがわかったら、あとは学生のうちにたくさん人脈を作ってたくさん遊んでください！
R.K
マーケティング部/部長
2019年入社 / 株式会社アイ・エヌ・ジー
エンタメ×ITで成長を加速させるつばさグループ。
Q.現在どういう仕事をしているのですか？
A.主にWEBサイトやデジタル広告の制作・運用ディレクションを担当しています。 また、クライアント先にWEBサービスやシステム開発・運用・保守に必要な技術支援を行っております。求められているスキルに合わせてエンジニアやクリエイターのご紹介をしています。 エンタメがメインのつばさグループをITで支える、今後のつばさグループ発展のカギを握るチームです。
Q.つばさグループはどういう会社ですか？
A.人とのコミュニケーションを大切にする会社です。「仕事」だけの部分で見ると他の会社でも実現できることはたくさんあります。 つばさグループでは「どのように仕事に向き合って、周りとどんなコミュニケーションを取るべきなのか」を学ぶことができると思います。 他の会社では教えてくれない大切なことを、ちゃんと向き合って指摘してくれる人たちがいる。そんな会社だと思います。
Q.就活生に一言！（学生のうちにやっておいた方がいいこと、など）
エンタメ業界でエンジニアとしてお仕事がしたい方はぜひつばさグループを検討してください。 プログラミング未経験で入社し、エンジニアを目指して頑張っている社員がたくさんいます！みなさんも一緒にエンタメ業界を盛り上げるかっこいいエンジニアを目指してみませんか(。-`ω-)お待ちしています！！
